Darbo paieška nėra lengva užduotis. Nesvarbu, ar tai yra pirmasis didelis žingsnis į darbo pasaulį, ar tai keičia jūsų karjerą, reikia apsvarstyti daugybę dalykų. Čia yra 10 klausimų, kuriuos turėtumėte sau užduoti prieš apklausdami darbą.

1. Ar būsiu laiminga pabudusi ir eidama į darbą kasdien?

Žmonės visada sako: jei tau patinka tai, ką darai, tai nejaučia darbo. Na, šis teiginys talpina daug vandens. Pažįstu daug žmonių, kurie savo karjeroje dirba 20–30 metų ir vis dar mėgsta daryti tai, ką daro. Kai būsite patenkinti atsikėlę ir eidami į darbą, niekada nepajusite, kaip per dieną dirbote. Taigi skirkite laiko pagalvoti apie darbą, dėl kurio kalbatės, ir ar jis tikrai gali jus pradžiuginti.

2. Ar tai vieta, kur galiu pradėti kurti karjerą, ar tai laikinas sprendimas?

Prieš pokalbį dėl darbo turite žinoti, ar planuojate, kad šis darbas bus karjeros dalis, ar tai tik laikinas sprendimas apmokėti sąskaitas. Prieš interviu svarbu žinoti atsakymą į tai, kad žinotumėte, ko tikitės iš darbo patirties.Reklama

3. Ar darbo užteks mano gyvenimo išlaidoms apmokėti?

Net jei darbas atrodo visiškai tobulas, visada turėtumėte pasidomėti, kiek galite tikėtis uždirbti, ypač jei tai yra pradinio lygio darbas. Svarbu gauti tam tikrą idėją apie atlyginimų diapazoną (jei jie to nepaskelbia kartu su darbo skelbimu, yra keletas svetainių, pvz., „Glassdoor“, kurias galite patikrinti), kad žinotumėte, ką atnešite Turite įsitikinti, kad uždirbote pakankamai pinigų pragyvenimo išlaidoms padengti, įdėdami šiek tiek papildomo kvėpavimo kambario.

Jei neatrodo, kad sugebėsite tai padaryti su darbu, kurį kalbinate, bet jūsų širdis yra nusiteikusi, tada apsvarstykite galimybę pasirinkti antrą darbą kažkur, kad įsitikintumėte, jog galite susitvarkyti. Nesmagu, kai tenka palikti darbą vien todėl, kad gyvenate ne pagal savo galimybes.

4. Ar tai įmonė, su kuria galiu kurti ateitį?

Jei darbo pokalbis vyksta gerai ir jūs gaunate darbą šioje įmonėje, ar tai vieta, kur galite augti savo karjeroje? Tai svarbu pagalvoti, nes galimybė augti įmonėje suteikia tikslų, kurių reikia siekti dirbant.Reklama

Jei įsidarbinsite be augimo, tai gali trukdyti jūsų darbui. Tačiau žinojimas, kad yra ko toliau siekti, padės toliau stumti save.

5. Ar tai įmonė, kuria aš tikiu?

Taip pat turite žinoti, ar tikite tuo, ką daro įmonė, ir ar galite stovėti už jos. Peržiūrėkite jų svetainę arba tyrinėkite darbuotojų internetines apžvalgas (dažniausiai tai galite rasti tiesiog ieškodami įmonės pavadinimo ir atsiliepimų). Dalyvaudami darbo pokalbyje žinodami, kad šaudote į kompaniją, kuria tikite, suteiksite papildomų pastangų pokalbio metu. Be to, būdami ypač išsilavinę dėl savo tyrimų, sužavėsite savo potencialius darbdavius.

6. Ar valandos yra tai, ko ieškau?

Tai yra svarbus klausimas, nes darbo valandos nulems jūsų gyvenimo būdą. Ar esate pasirengęs dirbti darbą, kuriame turite keltis 3:30 val., Kad būtumėte darbe iki 5 valandos ryto? O gal esate pasirengęs dirbti naktimis ar savaitgaliais? Nepamirškite pagalvoti apie tai, kokį gyvenimo būdą esate pasirengęs gyventi atlikdamas šį darbą. Jei nesate patenkintas gyvenimu, kurį turėtumėte gyventi, kad dirbtumėte darbą, yra tikimybė, kad nebūsite laimingas dirbdamas, tada nukentės jūsų darbas.Reklama

7. Ar verta važinėti į darbą ir atgal?

Priklausomai nuo to, kur gyvenate ir kur bandote dirbti, kasdienės kelionės į darbą ir atgal gali būti didelis skausmas. Gali būti, kad važiuojate daugiau nei valandą, kad tik ten nuvyktumėte, ir valandą, kad grįžtumėte namo. Jūs turite žinoti, ar tai auka, kurią esate pasiryžęs atnešti. Jei tai jūsų svajonių darbas ar puiki koja norint pradėti savo idealią karjerą, kelionė į darbą ir atgal gali jums visiškai nesvarbi. Bet vis tiek tai klausimas, kurį verta apmąstyti.

8. Ar aš pasiruošęs darbui?

Kartais jums gali pasiūlyti darbą, kuriam galbūt nesate pasirengęs, tada jūs atsidursite per galvą. Taigi, prieš eidami į darbo pokalbį, pagalvokite apie visas su darbu susijusias pareigas. Ar jaučiatės priblokštas? Tada tu gali būti tam nepasirengęs.

Tačiau jei atsakomybė jus jaudina, galite būti pasirengę nerti! Bet svarbu apie tai pagalvoti, kad žinotum, ką tu įtrauki, net nepavažiavęs pro duris.Reklama

9. Kokia nauda?

Daug kartų, kai darbdaviai skelbia darbą, jie skelbs, kokios su tuo susijusios naudos. Jei jie to nepadaro, pabandykite atlikti nedidelį tyrimą, nes tai gali būti paskelbta jų svetainėje arba įmonių apžvalgų svetainėse. Kad ir kaip nuobodžiai tai skambėtų, svarbu pagalvoti apie 401 tūkst. Galimybių ir sveikatos draudimą. Ypač draudimas, nes tai brangsta ir įmonės keičia savo draudimo rūšį - gali būti svarbu žinoti, ką jie siūlo. Viena aprėptis? Šeima? Tai yra kasdienės išlaidos, todėl svarbu pagalvoti apie tai, ko jums reikia, kad įmonė galėtų jums pasiūlyti išmokas.

10. Ar aš didžiuojuosi savimi?

Jei gausite šį darbą, ar didžiuositės savimi? Didžiuojatės tuo, kur dirbate? Ar norėsite pasidalinti savo naujienomis su šeima, draugais ir visose savo socialinės žiniasklaidos svetainėse? Jei atsakymas neigiamas, tai nėra geras ženklas. Bet jei atsakymas yra teigiamas, tuomet galite lažintis, kad būsite laimingi tokioje pozicijoje. Labai svarbu didžiuotis savimi ir atlikti užduotį nusileisti šiame darbe - jūs norite jaustis gerai apie save ir tai, ką darote.

Daugelis žmonių praleidžia daugiau laiko dirbdami nei namie, todėl prieš einant į darbo pokalbį svarbu įsitikinti, kad jau apgalvojote sprendimą. Norite įsitikinti, kad esate kuo pasiruošęs, kad jei jums pasiūlytų darbą, būtumėte tikri savo pasirinkimu.Reklama

Ilgai nereikia galvoti apie šiuos 10 klausimų, tačiau jie gali padėti išvengti didelės klaidos ieškant darbo. Arba, jei nieko nėra, jie gali padėti jus paruošti ir suteikti pasitikėjimo, kurio jums reikia prieš pokalbį. Laimingo darbo medžioklės!