Žinios yra būtinos norint sėkmingai gyventi gyvenime, karjeroje ir versle. Nepamokant naujų sąvokų ir neišmanant savo amato, sunku išsiskirti per pasirinktą karjerą ar archyvo žinias, kurias perduoti kitai kartai. Vizualinis mokymasis yra vienas iš būdų tai padaryti, ir tai gali būti nepaprastai veiksminga padedant jums geriau dirbti.

Turinys būna įvairių formų, todėl, kad tai, kaip mes mokomės, daro įtaką tam, kiek žinome, turime kalbėti apie mokymosi stilius. Šis straipsnis bus sutelktas į tai, kaip panaudoti vizualinį mokymąsi siekiant padidinti savo karjerą ar verslą.

Turinys

1. Mokymosi stiliaus žinojimo svarba
2. Ar esate vizualiai besimokantis asmuo?
3. Kaip vizualinį mokymąsi naudoti sėkmei
4. Paskutinės mintys
5. Daugiau apie mokymosi stilius

Mokymosi stiliaus žinojimo svarba

Žinodami savo mokymosi stilių, galite kuo geriau apdoroti naują informaciją. Tai ne tik sumažina jūsų mokymosi kreivę, bet ir galite efektyviai perteikti tas pačias sąvokas kitiems.

Viskas prasideda tada, kai pirmą kartą galėsite identifikuoti geriausia kaip jūs mokotės.

Būdamas kolegijos studentas, netrukus supratau, kad lankant internetinius kursus be vaizdinių priemonių ar prieš save turint instruktorių, prastai išlaikytos sąvokos. Žinoma, gavau gerus pažymius ir puikiai pasirodžiau savo internetiniuose egzaminuose. Tačiau atradau, kad negaliu išlaikyti šio atlikimo lygio, nes iki semestro pabaigos pamiršau 80 procentų kurso turinio.

Yra keletas mokymosi stilių tipų, kurie egzistuoja kaip VARK modelio dalis. Norėdami įsivaizduoti, kaip vizualinis mokymasis lyginamas su kitais mokymosi stiliais, čia trumpai paminėta keletas skirtingų mokymosi stilių, kuriuos turime.

Keturi populiariausi mokymosi stilių tipai yra:

• Vizualus mokymosi stilius (mokymasis matant)
• Garsinis ar klausomasis mokymosi stilius (mokomasi klausant sakomos ar pateikiamos informacijos)
• Skaitymo / rašymo mokymosi stilius (mokymasis, apimantis tekstų skaitymą ir rašymą)
• Lytėjimo / kinestetikos mokymosi stilius (mokymasis liečiant ir darant)

Šiame straipsnyje mes sutelksime dėmesį į naudojant vizualinį mokymąsi. Reklama

Ar esate vizualiai besimokantis asmuo?

Kai reikia padidinti savo karjerą, verslą (ar išsilavinimą), vizualiai besimokantis asmuo yra tas, kuris neabejotinai rinktųsi formas, vaizdus, ​​simbolius ar skaitytų garsinius pranešimus .

Tai gali reikšti, kad norėtumėte skaityti faktinį žemėlapį, kai einate į naują vietą, o ne klausotės žodinių nuorodų. Tai taip pat gali reikšti, kad jums sunku prisiminti, ką jūsų vadovas sakė susitikime, nes nebuvo jokių grafikų ar iliustracijų, patvirtinančių iškeltus klausimus.

Daugelis žmonių, kurie kovoja su mokymusi, tikriausiai nesinaudoja savo geriausiais mokymosi stiliais^[1]. Kuo anksčiau nustatysite, kaip jūsų mokymosi stilius gali padidinti jūsų sėkmę, tuo mažiau kovosite su naujos informacijos apdorojimu per visą savo karjerą.

Vis dėlto ypač vizualinis mokymasis gali iš tikrųjų paskatinti jūsų karjerą ar verslą, nesvarbu, ar tai yra jūsų pageidaujamas mokymosi stilius, ar ne, ir štai kodėl:

Keli tyrimai padarė išvadą, kad smegenys, pasitelkdamos vaizdines priemones, išlaiko daugiau informacijos. Kitaip tariant, vaizdus tiesiogiai apdoroja mūsų ilgalaikė atmintis, o tai padeda mums saugoti informaciją ilgesnį laiką.^[du]

Nors kai kurias pamokas galima atlikti žodžiu, kelios sąvokos gali būti prasmingos tik tuo atveju, jei turite vaizdą su sekų paaiškinimu (t. Y. Sužinokite apie žmogaus DNR).

Vizualinis mokymasis naudoja kitą smegenų dalį, o regėjimo ženklus apdoroja smegenų dalis, vadinama pakaušio skiltimi.Reklama

Mokydamiesi įtraukdami daugiau smegenų dalių, galėsite išsamiau suprasti sąvokas ir palengvinti geresnę sąveiką su artimiausia aplinka.

Kaip vizualinį mokymąsi naudoti sėkmei

Štai 4 būdai, kaip vizualųjį mokymąsi naudoti norint padidinti savo karjerą ar verslą:

1. Grąžinkite darbų sąrašą

Gyvename amžiuje, kai kompiuteriai perėmė praktiškai visus produktyvumo aspektus ir daugumą žmogaus funkcijų. Tačiau rašytiniai sąrašai sugrįžta ir, atlikdami begalę svarbių užduočių, turėdami užduočių sąrašą pagal svarbumą, galite pagerinti jūsų produktyvumą.

Nors iš pradžių susidaryti sąrašą yra sudėtinga, spalvų ir formų pridėjimas prie rašytinių sąrašų, kuriuos jūs asmeniškai rašote ir valdote, suteikia papildomą patikimumo ir pagalbinės priemonės kad jūs iš tikrųjų atliktumėte reikalus.

Išbandžiau šią techniką dirbdama kaip registruota slaugytoja ir atradau, kad formų ir spalvų pridėjimas prie darbų sąrašų padeda perduoti užduotis, atpažinti, kur reikia daugiau darbo, ir palengvinti užduočių pabaigą užduoties pabaigoje. dieną.

2. Prie ataskaitų pridėkite grafikus, diagramas ir simbolius

Taip, atrodo, kad jums tai daugiau darbo, tačiau pagal grafikus galite stebėti savo verslo širdies plakimą.

Grafikai ir diagramos padeda rasti finansų tendencijas, sudaryti biudžetą ir analizuoti viršvalandžius. Naudojant rinkoje esančią nemokamą ir aukščiausios kokybės programinę įrangą tapo paprasčiau paimti paprastus duomenis ir per kelias minutes paversti juos svarbia informacija, pateikiama skirtingomis formomis ir vaizdais.

Kaip verslininkas, galite prognozuoti ir išmintingai paskirstyti lėšas, kai matote, ar jūsų pastangos yra atlyginamos. Galite naudoti spalvas ir diagramas, kad vienu metu galėtumėte deleguoti veiksmus savo komandos nariams ir stebėti rezultatus.Reklama

Skirstant į mėnesio, ketvirčio, ​​dvejų metų ar metinius tikslus, diagramos ir diagramos nurodo tai, ko negali įprastas tekstas.

3. Efektyviai „Brainstorm“ su minčių kartografavimu

Apsvarstydami minčių planą, jūs tiksliai organizuojate informaciją ir brėžiate sąsajas tarp sąvokų ir kūrinių iš visumos, o tai yra puikus būdas pasinaudoti vaizdiniu mokymusi.

Pagalvokite apie minčių žemėlapį kaip apie medį su keliomis šakomis. Pavyzdžiui, medis gali simbolizuoti sveikatos priežiūrą, o kiekviena šaka reiškia slaugą, mediciną, laboratorinius mokslus ir pan. Pažvelgę ​​į slaugą, galite toliau suskirstyti į slaugos rūšis; vaikų, moterų sveikata, kritinė priežiūra ir kt.

Tai įdomūs santykiai; kuo daugiau idėjų sugebėsite sugalvoti savo pasirinktam dalykui, tuo giliau įsigysite ir stipresnis asociacija.

Minčių žemėlapiai iš tikrųjų parodo santykius tarp dalykų ir temų bei supaprastina procesus, kurie iš pirmo žvilgsnio gali atrodyti sudėtingi. Tam tikra prasme tai tarsi grafinis faktų pateikimas, pateikiamas paprastu, vaizdingu formatu.

Minčių žemėlapiai apsiriboja ne tik karjeros profesionalais; verslo savininkai gali pasinaudoti minčių planavimu, organizuodami savo mokymosi veiklą internete ir suskaidydami sudėtingas užduotis į paprastus veiksmus, kad galėtumėte tiksliai įvertinti produktyvumą.

4. Pridėkite vaizdo transliaciją prie susitikimų

Ką daryti, jei galėtumėte padvigubinti savo komandos narių produktyvumą vaizdo įrašais transliuodami savo susitikimus arba pridėdami „Flash“ animaciją prie savo pristatymo?

Kai siūlote vaizdo įrašą kaip alternatyvų informacijos apdorojimo metodą kolegoms, yra didesnė tikimybė išsaugoti informaciją, nes mes mintyse atkuriame šias istorijas kaip vaizdus.Reklama

Organizacijoms, kurios rengia virtualius susitikimus, tai taip pat gali būti veiksmingas būdas pagerinti našumą, kaip tai gali padaryti žmonės matyti jų kolegos, be to, kokios formos vaizdo įrašas pateikiamas susitikimo metu.

Paskutinės mintys

Klausimas kyla ne dėl to, ar vizualinis mokymasis yra geresnis už kitus mokymosi stilius. Kiekvienas turi savo nuopelnus ir situacijas, kur jie bus naudingiausi.

Čia tikslas yra papildyti savo dominuojantį mokymosi stilių vizualiu mokymuisi, kad galėtumėte patirti reikšmingą impulsą tvarkant ir naudojant kasdienę informaciją.

Galite pastebėti, kad įtraukus vizualinį mokymąsi daug lengviau suprasti mokslines sąvokas arba kad suprantate savo organizacijos vertę, kai jūs suprojektuojate vaizdiniame ekrane su diagramomis.

Bendras tikslas yra visada mokytis ir toliau skatinti vizualinį mokymosi stilių savo karjeroje ir versle.

Daugiau apie mokymosi stilius

• 6 bendri besimokančiųjų tipai (su kiekvieno mokymosi įsilaužimais)
• Kaip susieti skirtingus mokymosi stilius su karjera, norint sėkmės
• Kaip sužinoti, kurie mokymosi stilių tipai jums tinka?

Panašus nuotraukų kreditas: „You X Ventures“ per unsplash.com

Nuoroda